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绿叶爱生活商城新零售返利模式系统开发

更新时间:2018-08-21 18:41:08 浏览次数:986次
区域: 玉溪 > 红塔
类别:平面设计
地址:玉溪市红塔
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互联网+代表一种新的经济形态,即充分发挥互联网在生产要素配置中的优化和集成作用,将互联网的创新成果深度融合于经济社会各领域之中,提升实体经济的创新力和生产力,形成更广泛的以互联网为基础设施和实现工具的经济发展新形态。


  一、绿叶爱生活分销奖励模式系统

  1、回本奖:每单10元(返满1875元)

  2、对碰奖:每对150元(24次对碰/3600元/日封顶)

  3、层碰奖:每层600元(每层奖励一次,不限层数不封顶)

  4、重销奖:第二次在原点充值1875元即为重销,下属40代之内重销均有2%奖励。

  5、层奖:600元。你的左市场右市场各有一人为一层,层奖不封顶;

  6、对碰奖:150元。你的左市场右市场进行一对一碰,左右各有一人对碰一次(150/2人),左右各有两人就对碰两次;对碰奖日封顶3600元(左右市场各达到24单);

  7、见点奖:10元。只有是以我进来的人有一个得10元,返满1875元回本为止;

  8、重消奖:2%,

  9、重复消费奖,赠送10000元购物券用完后,继续充值1875元,公司赠送你所充值数额的10倍的购物券,即1875*10=18750元购物券

  你直推的会员每个再充值1875元,公司给你2%的奖金=37.5元,可领40代!

  二、绿叶爱生活区域代理奖励模式

  1、区代条件:成为会员后首次进货20000元即可申请区域代理(含三万元抵用券)

  2、补贴政策:9.5折进货,会员录单补贴=100元/单

  3、年进货500万元,奖励50万元宝马一辆(不含卫生巾)

  4、区代要求:有正规工作室或实体门店,并且此前该区域没有区代

  三、绿叶爱生活分销系统领导级别晋升制度

  公司分红(每个月新增业绩,月结叠拿)上董事后额外拿出1%分给董事

  一星董事25%分红,二星董事25%分红,董事20%分红,四星董事15%分红,五星董事15%分红

  备注:所有级别都同步拿,比如高级经理除了拿高级经理的20%后再拿经理的20%以此类推

公排系统提供多种排位模式及奖励,鼓励各级会员开拓市场的积极性,在确保每个人都有丰厚的奖励的同时,又能给团队伙伴带来利益,扩大了薄弱市场,同时帮助了该市场中相关联的人。

进入共享经济的下半场,用户时间将越来越宝贵,要应付的工作和内容越来越多,一个能提供用户更好服务和体验的产品,才是共享企业们需要考虑的。所以从本质上来说,我们所提到的互联网下半场,是指在互联网大环境下,随着用户红利和时间红利的消失,互联网企业如何寻找新蓝海!


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